随着社会的发展,一些东西渐渐地被抛弃,也有一些东西被渐渐地更新换代,更加的便捷。打个比方来说,就好比电灯泡,现在已经很少见到了,人类还需要光,但是不再需要灯泡了,有了更多节能环保的选择。职业也和灯泡是一个道理,未来有些职业渐渐地可能不被需要了,大概是哪些呢?
一、以后可能会消失的职业
1、记者
也许有一天,90%的记者都会失业!这不是危言耸听,美国的NarrativeScience公司,结合大数据和人工智能,利用软件开发的模板、框架和算法,瞬间撰写出上百万篇报道,《福布斯》杂志都已经成为他们的客户。
2、银行柜员
商业周刊称,未来10年,中国大陆80%的现金使用会消失,人们逐渐开始选择网银或移动支付。未来20年,绝大多数中小银行如果不把前台业务外包,将难以生存——无论这个预言如何,传统金融业和科技行业正在进行一场生死时速。
3、司机
如今看到谷歌的无人驾驶汽车在硅谷101高速公路上穿梭,或是自己停靠到旧金山大街上,都已经不足为奇。而奥迪、丰田和奔驰等汽车厂商都计划开发自己的无人驾驶汽车。
4、装配车间工人
全球最大代工企业富士康百万“机器人大军”计划公布后引起外界瞩目。专家称一线工人短期内被挤占不可避免,一批生产工人将下岗成为现实。
5、有线电视安装员
有网络就有在线视频。有线电视?再见。
6、加油站管理和工作人员
加油这回事可能会消失。因为石油在枯竭。未来,新能源充电站也许会遍布。不过,充电站也会实现自动化。
二、这些职业为什么会被取代呢 ?
人工智能虽然给人的映像是高效快速,但这取决于具体工作内容。尽管人工智能可以在基于数据优化的少数工作中远胜人类,但它无法自然地与人类互动,存在缺乏创造性能力的弊端,使得人工智能目前只能从事结果能够轻易被量化的工作,也就是说他们做不到有创意地跨领域思考或其他一些需要复杂策略的工作。
三、为什么结构化低技能的工作容易被取代呢?
首先我们要知道结构化就意味着这份工作的内容已经被模式化了。就好比洗碗工来说,洗碗就是一个十分模式化的工作,只要跟着步骤做可以把碗洗好。
如今洗碗机的洗碗效率就已经比人工洗碗要高,如果洗碗机再加入人工智能技术的话,则可以从餐具残留的油渍、残渣等多方面进行分析得到最优洗碗方案,这一点人工洗碗是难以快速完成的。
在效率和质量都无法与人工智能匹敌的情况下,随着这项技术的成本降低,结构化低技能的职业势必要被淘汰